中共合浦县纪律检查委员会 合浦县监察委员会 主办
| 日前，合浦县纪委认真组织学习“四种形态”统计指标体系，细化措施，深化监督执纪工作。 认真学习，深刻领会精神。召开“四种形态”统计指标体系业务学习会议，精读“四种形态”设置的5类56项指标。同时抓好由上而下逐层深入学习，做到领导班子带头学习，分管业务室组织深入学习，业务室指导联系的县直单位和乡镇进行交流学习，并以案例释读指标引导学习，迅速把思想统一到“四种形态”指标要求上来，转变工作理念和工作方法。 细化措施，制定实施意见。结合2017年工作要点，该县纪委以贯彻执行统计指标体系为指针，着力制定合浦县“四种形态”实施意见，由上而下倒逼“四种形态”各项工作有效落实，坚持立足常态、抓早抓小，坚持抓小与抓大并重，坚持惩处与保护相结合等，深化监督执纪问责。 实践运用，强化监督执纪效果。2016年，合浦县积极运用监督执纪问责“四种形态”，坚持挺纪在前，设置三级纪律隔离带，惩前毖后，治病救人。一设防护带，分级管理约谈。对全体党员干部廉政谈话、对苗头性问题提醒谈话、对轻微问题诫勉谈话，2016年10月全县共约谈班子成员、二层机构负责人、重点岗位人员等共4900多人。二设缓冲带，抓早抓小。2016年立案462件，结案450件，免予处分7人，党政纪处分443人，其中轻处分393人，占88.7%。三设惩治带，严肃惩治严重违纪涉嫌违法行为。全县重处分50人，移送司法机关依法处理2人。其中涉及县直单位“一把手”4人。 |
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