合浦：派驻监督从有形覆盖向有效覆盖迈进

今年以来，合浦县纪委office365怎么登陆_365bet足球外围_下载旧版本彩票365软件通过“按单监督、整合力量、以案代训”等举措，擦亮派驻监督探头，站好纪律“前哨”，提升激发派驻（出）机构履职能力、活力，推动派驻监督从有形覆盖向有效覆盖持续迈进。1月至7月，全县14个派驻（出）机构排查问题线索74件，立案14件，给予党纪政务处分5人，运用“第一种形态”处置78人次。

“两张清单”助力精准监督。建立《廉政风险点清单》和《日常监督问题清单》，破解派驻（出）机构日常监督工作中存在的监督重点不明、手段单一、成效乏力等问题。县纪委office365怎么登陆_365bet足球外围_下载旧版本彩票365软件组织派驻（出）机构与驻在（监督）单位共同排查本单位岗位职责、工作流程、管理环节、制度机制以及机构改革中涉改部门在人事变更、工作交接等环节存在的廉政风险，形成《廉政风险点清单》。同时，根据纪检监察机关日常监督及巡视巡察反馈等情况，对各单位各部门存在的突出问题进行梳理分析，形成《日常监督问题清单》，明确监督方式和监督重点。派驻机构依据“两张清单”，紧盯重点人、重点事，对驻在（监督）单位政治生态建设、作风建设、脱贫攻坚、“三重一大”事项、巡视巡察整改等重点工作落实日常监督，压紧压实全面从严治党主体责任。

“监督联队”形成监督合力。整合监督力量，按照“分管领导+纪检监察室+纪检监察组”架构建立四支监督联队，进一步健全和规范监督检查、审查调查协作工作机制，将违规吃喝、违规发放津补贴等整治监督执纪工作任务化整为零、串联成环，组织派驻（出）机构监督力量共同对驻在（监督）单位开展专项监督检查，做到统一指挥，步调一致。监督联队通过定期召开会议,集中分析研判行业性、系统性的问题规律，理清脉络、联点成线、精准施治。对涉及人员广、部门多、问题交织的疑难案件，采取对口联系、分块包干等方式进行联合查处，提升监督合力。

    “以案代训”提升履职本领。充分发挥各纪检监察室联系各派驻（出）机构监督执纪业务的优势，采用“以案代训”、“以老带新”的模式，抽调纪检监察组年轻干部参与复杂案件审查调查工作，全方位开展岗位培训和练兵。同时，紧扣派驻（出）机构工作实际，通过“主业微课堂”、“干部调训”等形式加强业务培训。今年以来，共开展“主业微课堂”31期，“干部调训”52人次，“以案代训”38人次，通过理论培训与工作实践相结合的方式，全面提升派驻（出）机构干部业务能力和水平，有效解决“本领恐慌”问题。